Cari data yang anda perlukan

Selamat Datang di situs Pencarian lowongan kerja, SALAM SUKSES SELALU.

Senin, 02 April 2012

PT Bank SUMUT

Pengumuman Penerimaan Pegawai PT Bank SUMUT Tahun 2012 untuk lulusan D3 dan S1 Semua Jurusan pada posisi sebagai berikut:
1. Front Liner
2. Back Office
Persyaratan Umum :
Warga Negara Indonesia;
Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang mempunyai kekuatan hukum tetap;
Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat sebagai pegawai suatu instansi, baik instansi pemerintah ataupun swasta;
Tidak sedang menjalani ikatan dinas atau bekerja di instansi lain setelah dinyatakan lulus dan terikat perjanjian kerja dengan PT. Bank Sumut;
Tidak sedang terlibat dalam kredit macet;
Berkelakuan baik;
Sehat jasmani dan rohani serta terbebas dari pengaruh narkotika dan obat-obatan terlarang;
Belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama 2 (dua) tahun terhitung sejak diangkat menjadi pegawai tetap;
Mempunyai pendidikan, kompetensi, kecakapan dan/atau keahlian yang dibutuhkan;
Memiliki kemampuan berbahasa Inggris;
Mampu mengoperasikan komputer minimal program MS Office;
Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT. Bank Sumut;
Bersedia menjalani ikatan dinas selama 3 (tiga) tahun.
Persyaratan Khusus :
A. Persyaratan Khusus Penerimaan Frontliner (Kode: FL)
Pria dan Wanita;
Ramah, enerjik, dan memiliki jiwa customer oriented.
Berbadan sehat dengan bentuk tubuh proporsional dan berpenampilan menarik;
Berusia maksimal 23 tahun pada tanggal batas lamaran atau berusia maksimal 25 tahun pada tanggal batas lamaran bagi yang telah memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun;
Tinggi badan minimal 157 cm untuk Wanita dan 165 cm untuk Pria;
Pendidikan minimal Diploma Tiga (D3) dari segala jurusan dengan Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2,75
(Diterima dengan pangkat Officer pada Grade 2 dengan ketentuan masa dinas aktif berakhir pada usia 33 tahun, akan tetapi diberi kesempatan untuk bertugas di Back Office melalui seleksi dengan memperhitungkan masa dinas sebelumnya).
B. Persyaratan Khusus : Back Office
Pria;
Enerjik dan memiliki semangat berprestasi yang tinggi;
Berbadan sehat dan berpenampilan menarik;
Berusia maksimal 25 tahun pada tanggal batas lamaran atau berusia maksimal 27 tahun pada tanggal batas lamaran bagi pelamar yang memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun;
Tinggi badan minimal 160 cm;
Pendidikan minimal Strata Satu (S1) dari segala jurusan dengan Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2,75).
(Diterima dengan pangkat Officer pada Grade 3)
Dokumen Yang Harus Di Sampaikan :
Surat Lamaran yang menyertakan alamat lengkap dan jelas, serta nomor telepon/HP yang dapat dihubungi;
Daftar Riwayat Hidup;
Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai terakhir yang telah dilegalisasi;
Fotocopy KTP / Tanda Identitas yang masih berlaku sebanyak 1 (satu) lembar;
Pasfoto berwarna ukuran 4 x 6 cm sebanyak 3 (tiga) lembar;
Untuk pelamar posisi Frontliner melampirkan foto seluruh badan ukuran postcard (posisi berdiri hadap depan dan samping);
Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang menyatakan berkelakuan baik;
Surat keterangan pengalaman bekerja atau surat referensi dari tempat bekerja sebelumnya bagi pelamar yang telah memiliki pengalaman bekerja;
Surat pernyataan yang ditandatangani di atas materai Rp.6.000,- yang menyatakan bahwa :
Tidak pernah dihukum kurungan atau penjara berdasarkan putusan pengadilan yang mempunyai kekuatan hukum yang tetap;
Tidak pernah terlibat dalam kegiatan kejahatan perbankan / keuangan;
Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat sebagai pegawai suatu instansi, baik instansi pemerintah ataupun instansi swasta;
Tidak sedang menjalani ikatan dinas atau bekerja di instansi lain setelah dinyatakan lulus dan terikat perjanjian kerja dengan PT. Bank Sumut;
Tidak sedang terlibat dalam kredit macet;
Bersedia menjalani ikatan dinas selama 3 (tiga) tahun;
Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja Bank.
Informasi dan Pendaftaran :
Pendaftaran secara on-line melalui website : www.ask-rekrutmen.com sampai dengan tanggal 21 April 2012.
Khusus daerah yang tidak bisa mengakses internet dapat mengirimkan berkas lamaran paling lambat telah diterima pada tanggal 21 April 2012 (stempel pos) dan dialamatkan kepada :
PT. ASK, Multiplus Business Centre
PO. BOX # 6, Jl. Ruko Sentra Menteng
Sektor VII , Mn. 18, Bintaro Tangerang 15229 Indonesia.
Adapun berkas data dilampirkan sebagai berikut :
Pelamar Frontliner Pria : Berkas disusun ke dalam map berwarna biru, kemudian dimasukkan ke amplop coklat dan menuliskan kode FL-P di sudut kanan atas amplop.
Pelamar Frontliner Wanita : Berkas disusun ke dalam map berwarna merah, kemudian dimasukkan ke amplop coklat dan menuliskan kode FL-W di sudut kanan atas amplop.
Back Office : Berkas disusun ke dalam map berwarna kuning, kemudian dimasukkan ke amplop coklat dan menuliskan kode BO di sudut kanan atas amplop.
Bagi pendaftar on-line agar membawa asli berkas lamaran pada saat seleksi TAHAP II (Seleksi Walk-in Interview / Wawancara Bahasa Inggris).
Cakupan Seleksi :
Seleksi Penerimaan Pegawai PT. Bank Sumut Tahun 2012, dengan sistem GUGUR mencakup 5 (lima) tahap :
1.  Tahap I  (Seleksi Administratif)
2.  Tahap II  (Seleksi Walk-in Interview / Wawancara Bahasa Inggris)
3.  Tahap III  (Seleksi Potensi Akademik)
4.  Tahap IV  (Seleksi Psikotes, Kompetensi & Komputer)
5.  Tahap V  (Seleksi Kesehatan)
Pengumuman Hasil Seleksi :
1.  Pengumuman hasil dari setiap tahapan akan diumumkan di website PT. ASK : www.ask-rekrutmen.com dan PT. Bank Sumut : www.banksumut.com
2.  Pelamar yang lulus sampai Tahap V (Seleksi Kesehatan) akan mendapat surat tanda kelulusan resmi dari PT. Bank Sumut.
Informasi Lain :
1.  Pendaftaran dan proses seleksi penerimaan pegawai PT. Bank Sumut Tahun 2012 tidak dipungut biaya.
2.  Panitia Seleksi hanya memproses berkas yang diterima secara lengkap dan tepat waktu.
3.  Berkas yang diterima dengan tidak lengkap dan/atau melebihi batas waktu yang ditentukan, dianggap gugur.
4.  Seluruh berkas menjadi data milik PT. Bank Sumut dan tidak akan dikembalikan.
5.  Pengumuman ini dapat diakses melalui www.ask-rekrutmen.com dan www.banksumut.com.

PENERIMAAN DOSEN TETAP POLITEKNIK POS INDONESIA

KEPUTUSAN DIREKTUR POLITEKNIK POS INDONESIA
TENTANG PENERIMAAN DOSEN TETAP POLITEKNIK POS
INDONESIA TAHUN 2012
Menetapkan penerimaan Dosen Tetap di Politeknik Pos lndonesia untuk Program Studi sebagai berikut :
Prodi D3 Teknik lnformatika (Kode : D3 Tl)
ProdiD3 Manajemen lnformatika (Kode : D3 Ml)
Prodi D3 Akuntansi (Kode : D3 AK)
Prodi D3 Logistik Bisnis (Kode : D3 LB);
Prodi D4 Logistik Bisnis (Kode : D4 LB)
Prodi D3 Manajemen Pemasaran (Kode: D3 MP)
Ketentuan pendaftaran adalah sebagai berikut:
Usia maksimym 40 tahun.
Kualifikasi peindidikan minimal S2 dengan catatan ljazah S1/D4 linier dengan ljazah S2 sesuai dengan Prodi. Khusus untuk Prodi D3 dan D4 Logistik Bisnis menerima lulusan dari Teknik Industri, Transportasi).
TOEFL score minimal 475.
Berkelakuan baik yang dibuktikan dengan keterangan berkelakuan baik dari Kepolisian.
Sehat jasmani dan rohani serta bebas narkoba yang dibuktikan dengan surat keterangan Dokter dari RS Pemerintah (bukan Puskesmas).
Bersedia diangkat sebagai Dosen Tetap Politeknik Pos lndonesia yang dinyatakan dengan surat pernyataan
Lamaran dikirim dengan alamat:
Kepada Yth.
Ketua Panitia Penerimaan Dosen Tetap Politeknik Pos Indonesia
Kampus Politekrlik Pos Indonesia
Jl. SariAsih Nonior 54 Bandung 40151
Berkas lamaran dilampiri sebagai berikut :
Foto copy KTP dan pas foto 3×4 (2lembar).
Foto copy ijazah S1/D4 dan S2 yang dilegalisir oleh pimpinan PTN/PTS
Riwayat Hidup
Bukti score TOEFL yang masih berlaku
Surat Keterangan berkelakuan baik dari kepolisian
Surat keterangan sehat dan bebas narkoba dari RS pemerintah (bukan Puskesmas)
Surat pernyataan bersedia diangkat sebagai Dosen Tetap Poltekpos
(Catatail: Cantumkan pada sudut kanan atas amplop surat lamaran kode Prodi yang diminati)
Batas Waktu Pendaftaran adalah tanggal 20 Maret 2012 s.d. 30 April 2012 cap Pos
Seleksi Penerimaan:
Seleksi administrasi tanggal 7 s.d. 8 Mei 2012.
Ujian Saringan tanggal 9 s.d. 15 Mei 2012 meliputi :
Psikotest
Wawancara dan Microteaching
Keputusan ini mulai berlaku sejak tanggal ditetapkan sampai dengan berakhirnya proses penerimaan Dosen Tetap Politeknik Pos lndonesia Tahun 2012. Apabila dikemudian hari terdapat kekeliruan dalam Surat Keputusan ini, akan diubah dan diperbaiki sebagaimana mestinya.
Ditetapkan di : Bandung
Pada tanggal : 13 Maret 2012
POLITEKNIK POS INDONESIA
Dr.BAMBANG JATMIKO, SE., M.Si.
DIREKTUR

Perusahaan Umum Jasa Tirta I


Memberikan kesempatan kepada lulusan terbaik untuk mengisi lowongan pada bidang pekerjaan sebagai berikut : Jenjang Pendidikan Sarjana (S1)
Syarat & Ketentuan pelamar tingkat Sarjana (S1)
Usia pada waktu mengajukan lamaran maksimal 30 tahun.
Nilai IPK minimal 2,80 dan sanggup bekerja dilapangan.
Belum Menikah
No Jurusan Kode Lamaran Jenis Kelamin
1 S1 Sipil 001 Laki-laki
2 S1 Geodesi 002 Laki-laki
3 S1 Informatika 003 Laki -laki
4 S1 Akuntansi
S1 Manajemen Keuangan
004 Laki -laki / Perempuan
Formulir lamaran , dapat di download di www.jasatirta1.co.id. Berkas persyaratan lamaran dikirim dalam bentuk “image jpg”ke alamat email : sdm@jasatirta1.co.id dengan subyek email diisi sesuai kode lamaran.
Pendaftaran melalui email dibuka mulai tanggal 1 April 2012 dan ditutup pada tanggal 10 April 2012.
Pengumuman Keputusan Hasil Seleksi Administrasi akan diumumkan pada tanggal 18 April 2012 melalui website : www.jasatirta1.co.id
Bagi yang lulus seleksi administrasi, Surat Lamaran ditulis dengan tangan dan ditujukan kepada :
Kepala Biro Pengembangan SDM , Perlengkapan & Rumah Tangga
Perusahaan Umum Jasa Tirta I
Jl. Surabaya 2A
Malang 65115
atau melalui PO BOX 39 Malang
Berkas lamaran wajib dilampiri dengan :
Formulir Lamaran yang telah diisi lengkap
Daftar Riwayat Hidup / Curiculum Vitae
Foto copy :
Ijasah Terakhir & Transkrip (legalisir),
(bagi yang belum memiliki ijasah,harap menyertakan surat pernyataan lulus asli berikut transkrip nilai)
Kartu Penduduk yang masih berlaku
Surat Keterangan Berkelakuan Baik/ SKCK yang masih berlaku
Surat keterangan kerja dari perusahaan tempat bekerja sebelumnya
Sertifikat kemampuan mengoperasikan komputer (bila ada)
Pas Foto terbaru Ukuran 4 X 6 ( 2 lembar )
Ketentuan lainnya :
Tidak dilakukan korespondensi, selama proses rekruitmen berlangsung, jika terbukti ada yang melakukan hal tersebut, maka yang bersangkutan dinyatakan gugur.
Pelamar yang tidak lolos seleksi administrasi, lamaran tidak akan dikembalikan dan menjadi milik Perum Jasa Tirta I.
Biaya transportasi &akomodasi pelamar selama proses seleksi ini menjadi tanggung jawab pelamar.
Bagi pelamar yang pernah mengirimkan lamaran ke PJT I, dinyatakan tidak berlaku. Agar mengajukan lamaran kembali sesuai dengan persyaratan pada pengumuman.
Lamaran disertai No Telepon / HP yang dapat dihubungi.
Tidak dipungut biaya dalam bentuk apapun dalam pelaksanaan penerimaan calon pegawai PJT I.
Diutamakan yang berpengalaman kerja minimal 1 tahun di bidangnya.
Untuk setiap satu kebutuhan kami akan memanggil 10 pelamar terbaik.
Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja Perum Jasa Tirta I.
Keputusan Panitia penerimaan calon pegawai PJT I tidak dapat di ganggu gugat.

PNPM MANDIRI PERDESAAN

KEBUTUHAN SPESIALIST RMC III
PNPM MANDIRI PERDESAAN
TA 2012
Program Nasional Pemberdayaan Masyarakat Mandiri Perdesaan (PNPM-MPd)
Membutuhkan Tenaga Spesialis (Konsultan) dengan penempatan di Jakarta & Ibu Kota Provinsi, untuk RMC III (Kalimantan & Jawa Barat) yaitu :
A. Penempatan di Jakarta
1. Infrastructure
2. Micro Credit
3. Internal Audit
4. Financial Management Support
5. Management Information System (Senior dan Junior)
6. Human Resources
B. Penempatan di Provinsi
1. Financial Management Support (Senior), Prov : Kalsel
2. Case & Complain Handling (Senior dan Junior), Prov : Kaltim, Jabar
3. Communication, Information & Education (Junior), Prov : Jabar, Kalbar, Kalteng, Kalsel & Kaltim
4. Infrastructure, Prov : Jabar, Kalbar, Kalteng, Kalsel & Kaltim
5. Human Resources (Senior), Prov : Jawa Barat
Persyaratan :
1. Pendidikan minimal S-1, dengan disiplin Ilmu :
a. Semua disiplin ilmu : A.6, B.3,B.5
b. Teknik Sipil : A.1 dan B.4
c. Ekonomi (Akuntansi dan Manajemen) : A.2,A.4,B.1
d. Ekonomi Akuntansi : A.3
e. Informatika: A.5
f. Hukum B.2
2. Memiliki pengalaman relevan dibidangnya minimal : Senior Spes. 7 th, Junior Spes. 5 th.
3. Pernah bekerjasama pada program pemerintah yang terkait langsung dengan pemberdayaan masyarakat atau program sejenis.
Surat lamaran beserta CV, Fotocopy Ijazah, Sertifikat, KTP, NPWP & Pas Foto 4 x 6 berwarna 2 lbr dikirim paling lambat tanggal 10 April 2012 (Cap pos), ke alamat :
PO BOX 1178 JKS 12011
Format CV

VERITY HR


VERITY HR provides Human Resources consulting services to new and established companies in Australia and Indonesia. Verity HR has a team of consultants that partner with clients to deliver Specialist and Generalist HR Management. Our team of specialists with over a decade’s experience in Mining, Engineering, Manufacturing, Architecture, Oil & Gas and Energy & Water pride themselves on providing exceptional service to clients nationally and internationally. Verity HR also provides Employment Services for individuals looking to create new employment opportunities and maximize their current employment situation within the Resources Industry.


www.recruitment-indonesia.com




Senior Design Engineer (Ref 1102)
Jakarta Raya
Requirements:
  • Candidate must possess at least a Bachelor's Degree, Engineering (Mechanical) or equivalent.
  • At least 10 - 15 year(s) of working experience in Design and Engineering of Mechanical Systems for industrial buildings.
  • Good knowledge in sustainable design.
  • Ability to coordinate Mechanical Electrical and HVAC engineering works.
  • Coordination of design development meetings with Clients.
  • Proven communication, coordination and reporting skills.
  • Computer literate.
  • Excellent level of English (written and spoken).
Benefits:
 
  • Salary is negotiable.
  •  
  • Attractive packages are available for top candidates.


    Please email your applications (in English and MS Word format) to:
    windro@verity.net.au
  • PT Visi Pratama Enersia

    PT Visi Pratama Enersia (VPE) adalah perusahaan konsultan Power Plant yang menangani proyek2 PT PLN (Persero) dan Independent Power Producer (IPP). Saat ini sedang membuka lowongan untuk Operation and Maintenance PLTU Baturaja 2 X 10 MW (Net) yang berlokasi di Sumatera Selatan.
    Civil Engineer
    Jakarta Raya

    Requirements:
    • Pendidikan Min S1 (Civil)
    • Fresh Graduate
    • Mau belajar dan dapat beradaptasi dengan lingkungan baru
    • Jujur, Pekerja Keras dan Bertanggung Jawab
    Electrical Engineer
    Jakarta Raya

    Requirements:
    • Pendidikan Min S1 (Electrical/ Instrument and Control).
    • Fresh Graduate
    • Mau belajar dan dapat beradaptasi dengan lingkungan baru
    • Jujur, Pekerja Keras dan Bertanggung Jawab
    Assistant Manager of Operational Department
    Jakarta Raya

    Requirements:
    • Pendidikan Pendidikan Min S1 (Mechanical/ Electrical)
    • Pengalaman Min 5 Tahun.
    • Pernah bekerja di Bidang Operation & Maintenance Pembangkit Listrik (Power Plant) atau Industri yang sejenis.
    • Berjiwa kepemimpinan kuat
    • Jujur, tegas dan bertanggung jawab
    Asisstant Manager of Maintenance Department
    Jakarta Raya

    Requirements:
    • Pendidikan Min S1 (Mechanical/ Electrical/ Sipil)
    • Pengalaman Min 5 Tahun
    • Pernah bekerja di Bidang Operation & Maintenance Pembangkit Listrik (Power Plant) atau Industri yang sejenis.
    • Berjiwa kepemimpinan kuat
    • Jujur, tegas dan bertanggung jawab
    Power Station Project Leader
    Jakarta Raya

    Requirements:
    • Pendidikan Pendidikan Min S1 (Mechanical)
    • Pengalaman Min 3 Tahun
    • Pernah bekerja di Bidang Operation & Maintenance Pembangkit Listrik (Power Plant) atau Industri yang sejenis.
    • Berjiwa kepemimpinan kuat
    • Jujur, tegas dan bertanggung jawab
    Coal Handling System Project Leader
    Jakarta Raya

    Requirements:
    • Pendidikan Min S1 (Mechanical/ Electrical)
    • Pengalaman Min 3 Tahun
    • Pernah bekerja di Bidang Operation & Maintenance Pembangkit Listrik (Power Plant) atau Industri yang sejenis.
    • Berjiwa kepemimpinan kuat
    • Jujur, tegas dan bertanggung jawab
    Ash Handling System Project Leader
    Jakarta Raya

    Requirements:
    • Pendidikan Min S1 (Mechanical/ Electrical)
    • Pengalaman Min 3 Tahun
    • Pernah bekerja di Bidang Operation & Maintenance Pembangkit Listrik (Power Plant) atau Industri yang sejenis
    • Berjiwa kepemimpinan kuat
    • Jujur, tegas dan bertanggung jawab
    R/O, WTP, Demineralization Project Leader
    Jakarta Raya

    Requirements:
    • Pendidikan Min S1 (Mechanical/ Electrical/ Kimia/ Fisika)
    • Pengalaman Min 3 Tahun
    • Pernah bekerja di Bidang Operation & Maintenance Pembangkit Listrik (Power Plant) atau Industri yang sejenis.
    • Berjiwa kepemimpinan kuat
    • Jujur, tegas dan bertanggung jawab
    Manager Operation & Maintenance
    Jakarta Raya

    Requirements:
    • Pendidikan Pendidikan Min S1 (Mechanical/ Electrical).
    • Pengalaman Min 7 Tahun.
    • Pernah bekerja di Bidang Operation & Maintenance Pembangkit Listrik (Power Plant) atau Industri yang sejenis.
    • Berjiwa kepemimpinan kuat
    • Jujur, tegas dan bertanggung jawab
    Mechanical Engineer
    Jakarta Raya

    Requirements:
    • Pendidikan Min S1 (Civil)
    • Fresh Graduate
    • Mau belajar dan dapat beradaptasi dengan lingkungan baru
    • Jujur, Pekerja Keras dan Bertanggung Jawab
     
    Lamaran, CV dan Pas foto dapat disampaikan melalui email ke:
     
    Dengan menuliskan subject email:
    Nama lengkap anda_Posisi yang dilamar
    (Contoh: Rahmat Ferry Nugroho_Electrical)
     

    PT Metrohm Indonesia

    PT. Metrohm Indonesia is the Indonesian subsidiary of Metrohm AG - Switzerland, (www.metrohm.com) developers and manufacturers of Laboratory Analytical Instruments of the highest quality. We serve the Oil & Gas, Chemical, Petrochemical, Pharmaceutical, Environmental, Food & Beverage, Power and General industries among others.
    As part of our business expansion we are seeking to recruit highly motivated individuals for the following position :
    Application Specialist
    Jakarta Raya
    Requirements:
    • Degree in Chemistry or related field
    • Minimum 2 years experience in related field/position
    • Fluent in English, both written and spoken
    • Willing to travel
    • Able to follow instructions and perform duties in a timely manner
    • Must be self disciplined,  well organized, able to communicate well and have a warm personality
    • Willing and able to work long hours and be a team player
    Service Engineer
    Jakarta Raya
    Requirements:
    • Candidate must possess at least a D3 or Bachelor's Degree in Engineering ( Electronics/Mechatronics ) or equivalent field.
    • Fluent in English, both passive and active
    • Candidate should possess strong analytical, interpersonal and communication skills
    • Candidate should be self motivated, be able to work in a team and have a professional attitude
    • Willing to travel and work long hours and under pressure
    • Own transport
    • Possess SIM A / C
    Sales Engineer
    Jakarta Raya
    Requirements:
    • Candidate must possess a Bachelor's Degree in Chemistry, Engineering (Chemical), Engineering (Petroleum/Oil/Gas) or related field
    • Fluent in English ( passive and active )
    • Possess good negotiating, selling and presentation skills
    • Target oriented and self motivated
    • Able to learn fast and independently
    • Willing to travel
    • Willing to work hard and under pressure
    • Able to work in a team environment
    • Possess SIM A / C
    • Possess own transport/vehicle
    Interested candidates who meet the above qualifications are encouraged to email your comprehensive resume and scanned recent photograph to :




    Please state position applied in the Subject of the email

    PT Central Texindo


    PT. CENTRAL TEXINDO adalah perusahaan yang bergerak di bidang penyempurnaan textile
     
     
     

    Staf Internal Audit (IA)
    Bandung (Jawa Barat)
    Requirements:
    • Pria, Usia max 27 tahun
    • Pendidikan S1 Akuntansi/ Manajemen/ Teknik Indrustri
    • IPK  min 3,00
    • Lebih diutamakan lulusan universitas terkemuka
    • Fresh graduate are welcome
    Staf Marketing (MARK)
    Bandung (Jawa Barat)
    Requirements:
    • Wanita, Usia max 30 tahun
    • Pendidikan D3 Segala Jurusan/ Administrasi
    • IPK  min 3,00
    • Memiliki pengalaman sebagai marketing perusahaan tekstil min 1 tahun
    • Mampu mengoperasikan komputer
    Staf PPIC (PPIC)
    Bandung (Jawa Barat)
    Requirements:
    • Pria
    • Usia max 35 tahun
    • Pendidikan D4 Teknik Tekstil/ Teknik Indrustri
    • IPK  min 3,00
    • Memiliki pengalaman sebagai PPIC di perusahaan tekstil min 2 tahun
    Operator Forklift
    Bandung (Jawa Barat)
    Requirements:
    • Pria, Usia max 30 tahun
    • Pendidikan SMK/ sederajat
    • Memiliki SIM A (Kriteria utama)
    • Memiliki sertifikat SIO
    • Memiliki pengalaman di bidang yang sama min 1 tahun
    Staf R&D (R&D)
    Bandung (Jawa Barat)
    Requirements:
    • Pria/Wanita, Usia max 27 tahun
    • Pendidikan D3/ D4 Teknik Tekstil/ Teknik Kimia
    • IPK  min 3,00
    • Memiliki pengalaman di bidang yang sama min 1 tahun
    • Fresh graduate are welcome
    Kirimkan lamaran lengkap dengan mencantumkan Kode Posisi ke :
    PO BOX 1305 Bdg 40013
    Atau email ke :
    hrd.recruitment@centraltexindo.com

    PT Dian Swastatika Sentosa Tbk

    With a vision of becoming a leading energy and infrastructure company in Indonesia, we are looking for high-potential candidates to be employed for the following positions :
    Maintenance Section Head
    [Karawang – Jawa Barat]

    Karawang (Jawa Barat)

    Requirements:
    • Minimum S1 degree in Electrical Engineering / Mechanical Engineering with minimum GPA > 3.0 from reputable university.
    • Minimum 5 years of relevant work experience as Maintenance Section Head in power plant industries.
    • Good risk management programs and strong leadership skill are required.
    • Having excellent knowledge and skill in Gas Turbine field.
    • Fluency in English is preferred.
    Electrical / Instrument Engineer
    [Karawang]

    Karawang (Jawa Barat)

    Requirements:
  • Minimum S1 degree in Electrical Engineering, preferably in Power System Line, or minimum S1 degree in Instrumentation Engineering.
  • Minimum GPA 3.0 from reputable university.
  • Minimum 2 years of work experience in power plant industries is preferred.
  • Mechanical Engineer
    (Serang)

    Serang (Banten)

    Requirements:
    • Male
    • Minimum S1 degree in Mechanical Engineering (energy conversion expertise)
    • Minimum GPA 3.0 from reputable university
    • Minimum 2 years of work experience in boilers at Power Plant
    SAP Project Manager
    Jakarta Raya

    Requirements:
    • Minimum S1 degree in science or engineering
    • GPA > 3.2 from reputable university.
    • Minimum 5 years of relevant work experience in SAP project development.
    HR Manager
    Jakarta Raya

    Requirements:
    • Minimum S1 degree in Psychology
    • GPA > 3.2 from reputable university.
    • Minimum 5 years of relevant work experience as HR Manager or Recruitment Manager.
    • Strong networking and familiar with various assessment tools.
    Chief Financial Officer (CFO)
    Jakarta Raya

    Requirements:
    • Bachelor and master degree in finance or accounting from reputable universities.
    • Minimum 5 years of senior-management responsibility in publicly-listed companies plus several years of auditing experience in big-four public accounting firms.
    • Previous exposure with energy, mining, e-commerce, or telecommunication business is expected.
    • Familiarity with project finance, capital markets, debt financing, equity financing, IFRS, and financial statement consolidation, and general taxation, is required.
    • Fluency in English is required.
    PPIC Section Head
    [Karawang – Jawa Barat]

    Karawang (Jawa Barat)

    Requirements:
    • Minimum S1 degree in Industrial Engineering / Mechanical Engineering / Electrical Engineering.
    • MinimumGPA 3.0 from reputable university.
    • Minimum 5 years of working experience in the related field is requiredfor this position.
    • Having experience in power plant industries is preferred.
    Chemical Engineer
    (Karawang)

    Karawang (Jawa Barat)

    Requirements:
    • Male
    • Minimum S1 degree in Chemistry or Chemical Engineering
    • Minimum GPA 3.0 from reputable university
    • Minimum 2 years of work experience in power plant/chemical industries
    Chemical Engineer
    (Serang)

    Serang (Banten)

    Requirements:
    • Male
    • Minimum S1 degree in Chemistry or Chemical Engineering
    • Minimum GPA 3.0 from reputable university
    • Minimum 2 years of work experience in power plant/chemical industries
    Interested candidates can send the resume and photograph by e-mail to recruitment@dss.co.id or by post / courier to the following address no later than April 30, 2012
     
    PT Dian Swastatika Sentosa, Tbk – HR Division
    Wisma BCA BSD City, 3rd Floor, Wing A, Zone 5-6
    Jl. Kapten Soebijanto Djojohadikusumo BSD City, Tangerang

    PT TITAN Petrokimia Nusantara

    We are an established, multinational, growing technology-driven olefins and Polyethylene Producer located at Merak, Cilegon. We are continuously seeking committed and talented individuals to join our team, and now we invite people who have the right attitude, experience, drive and the spirit of adventure to be:
    Chemist (CMS)
    Serang (Banten) - Merak

    Requirements:
    • Male, Min. D3 majoring Analyst or Engineer
    • Having Min. 2 years experience as chemist
    • Familiar with laboratory information management system, tools of analysis e.g. GC, X-ray, sieve tray, molding machine and water analyst
    • Have good analyst method skills both of quantitative and qualitative
    • Good command of English (both written and spoken) and Computer literature (MS. Office & Internet)
    • Have good interpersonal skills and team work
    • Willing work on shift and to be located at Merak - Banten
    Senior Lab Technician (SLC)
    Serang (Banten) - Merak

    Requirements:
    • Male, Min. D3 or S1, majoring in Chemical Analysis or Engineer
    • Having Min. 4 years working experience for D3 and 2 years for Engineer, preferably as lab technician
    • Having good communication in English (Both oral and spoken)
    • Possess strong analysis method skill (quantitative and qualitative) and no daltonism
    • Proficient in MS Word, Excel and Power Point
    • Familiar with lab equipment e.g. GC, X-ray, sieve tray, molding machine and water analysis
    • Good interpersonal skills and able to work on shift
    • Willing to be located at Merak - Banten
    What be needed to submit:
     
    • Application Letter & Curriculum Vitae
    • Copy of Academic Transcript
    • The latest photograph (size 4 x 6 cm, colour)
    • Previous job experience reference letter
     
     
     
    Submit above requirements, before April 3, 2012
     
    to:
     
     
    (put ‘SLC’ Code on your email subject)
     

    PT Dover Chemical

    Kami adalah Multi Nasional Company, yang berstandart ISO 9001, 14001,18001, OHSAS. Perusahaan Kami bergerak dalam bidang Manufaktur dan perdagangan bahan kimia terbesar di Indonesia, berdiri sejak 1960, hingga saat ini memiliki berbagai usaha di kawasan Asia Pasifik.
    Saat ini Kami sedang membutuhkan tenaga kerja yang inovatif, dinamis, proaktif dalam menjalankan bisnis kami yang terus berkembang.
    Legal Officer
    Cilegon (Banten)

    Requirements:
    • Usia 25-30 tahun
    • Pendidikan min S1 Jurusan Hukum, IPK min 2.75
    • Pengalaman min 2 tahun di bidang Manufacture
    • Memahami hukum yang berkaitan dengan perusahaan, karyawan, kontrak, dan bidang manufacture.
    Legal Officer
    Jakarta Utara (Jakarta Raya)

    Requirements:
    • Male/Female, 28-35 years old.
    • Hold Bachelor Degree of Law.
    • Minimal 3 years experiences as Company Legal Officer.
    • Good understanding about Indonesia Law & have good communication skill.
    • Good command in English.
    Operator Produksi
    Cilegon (Banten)

    Requirements:
    • Laki - laki usia max 27 th.
    • Lulus Diploma IPK min. 2.85/4.0
    • Lulusan baru atau pengalaman di industri kimia sebagai operator.
    • Mempunyai kepribadian menarik, proaktif, dinamis dan dapat bekerjasama dengan team.
    • Bersedia ditempatkan di wilayah Cilegon - Banten
    Kirimkan CV lengkap dan Pas foto terbaru ke :

    HUMAN RESOURCE DEPARTMENT
    PT. Dover Chemical
    Jl. Raya Merak km.117 Desa Gerem Kec.Grogol Merak 4243.
    atau
    Email : hrd.mrk@dovechem.com
    Subject : Operator Produksi (OP)

    PT Unggul Prakarsa Prisma

    PT Unggul Prakarsa Prisma saat ini mmembutuhkan kandidat terbaik untuk menempati posisi sebagai berikut

    Product Development Engineer
    Jakarta Raya

    Requirements:
    • Graduated from Reputable University,preferable major in Industrial/Mechanical/Chemical Engineering/etc.
    • At least 2 year(s) of working experience in the related field is required for this position
    • Male or Female having a wide networking.
    • Able to work with team or independent.
    • Good command or English.
    • Able to speak as well as read and write.
    • Willing to travel intensively all over Indonesia and establish networking.
    Sales Manager ( SE )
    Jakarta Raya - JAKARTA BARAT

    Requirements:
    • Education Bachelor ( S1 ) or Diploma ( D3 ) degree from reputable University
    • At least min. 4 years experiences in Sales and Marketing
    • Male or Female having a wide networking
    • Able to work with team or independent
    • Good command or English
    • Able to speak as well as read and write
    • Willing to travel and establish networking
    • Have driving license A type
    Application are treated with the strictest confidence an only short listed candidates will be called for interview.
    Please submit your complete resume, together with your contact number, copy of relevant documents and recent photograph ( please e-mail your application in English ) to:
    Email address : iwrsk@cbn.net.id
    PT UNGGUL PRAKARSA PRISMA



    PT Inti Dragon Suryatama

    Sebuah Perusahaan Sepatu Berskala Nasional di Mojokerto Membutuhkan:
    Admin Marketing Eksport
    Jawa Timur - Mojokerto

    Requirements:
    • Pria/Wanita
    • Usia max 30 tahun.
    • Min S1 Semua Jurusan ( IPK > 2.75 )
    • Menguasai Bahasa Inggris Lisan maupun tulisan
    • Berpengalaman min 1 tahun
    Teknik Industri (TI)
    Mojokerto (Jawa Timur)

    Requirements:
    • Pria
    • Usia max 30 tahun.
    • Min S1 Tehnik Industri ( IPK > 2.75 )
    • Berpengalaman min 2 tahun
    Teknik Kimia (TK)
    Mojokerto (Jawa Timur)

    Requirements:
    • Pria
    • Usia max 30 tahun.
    • S1Tehnik Kimia ( IPK > 2.75 )
    • Berpengalaman Bahan PVC Compound  min 2 tahun
    Pelamar harap mengirim VIA POS KE:
     
    PT Intidragon Suryatama
    Jln. Pahlawan No 44 Mojokerto
     
     
    Dengan menyertakan kode lowongan (TK) pada    kanan atas amplop lamaran

    PT Kinocare Era Kosmetindo (Pasuruan)

    Kinocare Era Kosmetindo adalah perusahaan FMCG yan berkembang sangat pesat dan memiliki berbagai kategori produk, yang meliputi makanan, minuman, energy drink, perawatan dan vitamin rambut, hingga produk untuk kebutuhan bayi. Mengundang para professional untuk bergabung bersama kami sebagai :
    Brand Manager
    Jawa Timur - Pandaan

    Requirements:
    • Pria/Wanita, maks 33 tahun
    • Pendidikan S1/S2 Ekonomi Manajemen/Marketing
    • Pengalaman 3 tahun bekerja sebagai supervisor atau manajer di perusahaan FMCG
    • Memiliki jiwa marketing
    • Memiliki pengetahuan yang baik tentang marketing, min. dasar teori marketing STP& 4P
    • Memiliki kemampuan yang baik dalam Public Speaking, Presentasi dan Bahasa Inggris
    Internal Audit Staff
    Jawa Timur - Pandaan

    Requirements:
    • Pria / Wanita
    • Usia maks. 28 thn
    • Pendidikan S1 Management / Accounting
    • Terbuka untuk fresh graduated
    Promotion Supervisor
    Jawa Timur - Pandaan

    Requirements:
    • Pria
    • Usia maks. 30 thn
    • Pendidikan S1 segala jurusan
    • Pengalaman min. 2 thn ( lebih disukai dari perusahaan FMCG )
    • Pekerja keras dan mandiri
    • Memiliki kemampuan dalam memimpin
    Supply Chain Management Staff
    Jawa Timur - Pandaan

    Requirements:
    • Pria / wanita
    • Usia maks. 28 thn
    • Pendidikan S1 segala jurusan
    • Pengalaman min. 1 thn
    • Penguasaan Microsoft office
    • Kemampuan berbahasa Inggris
    Fragrance Evaluator Supervisor
    Jawa Timur - Pandaan

    Requirements:
    • Pria / Wanita
    • Usia maks. 35 thn
    • Pendidikan S1 Teknologi Pangan / Farmasi / Tek. Kimia
    • Pengalaman min. 2 thn
    • Teliti, cekatan, mampu menganalisa dan komunikatif 
    • Pernah mengikuti training Fragrance
    • Mengetahui basic formulasi
    QC Analyst
    Jawa Timur - Pandaan

    Requirements:
    • Candidate must possess at least a Diploma, Bachelor's Degree, Chemistry, Engineering (Chemical) or equivalent.
    • At least 1 year(s) of working experience in the related field is required for this position.
    • Applicants must be willing to work in Pandaan.
    • Preferably Staff (non-management & non-supervisor)s specializing in Quality Control/Assurance or equivalent.
    • Full-Time position(s) available.
    Analis Bahan Kemas
    Jawa Timur - Pandaan

    Requirements:
    • Candidate must possess at least a Diploma, Bachelor's Degree, Chemistry or equivalent.
    • Required skill(s): tidak buta warna, terampil menggunakan alat-alat ukur, Teliti.
    • At least 1 year(s) of working experience in the related field is required for this position.
    • Applicants must be willing to work in Pandaan.
    • Preferably Staff (non-management & non-supervisor)s specializing in Quality Control/Assurance or equivalent.
    • Full-Time position(s) available.
    Personnel Staff
    Jawa Timur - Pandaan

    Requirements:
    • Candidate must possess at least a Bachelor's Degree, Psychology or equivalent.
    • At least 1 year(s) of working experience in the related field is required for this position.
    • Applicants must be willing to work in Pandaan.
    • Preferably Staff (non-management & non-supervisor)s specializing in Human Resources or equivalent.
    • Full-Time position(s) available.
    Formulator Supervisor
    Jawa Timur - Pandaan

    Requirements:
    • Pria / Wanita
    • Usia maks. 35 thn
    • Pendidikan S1 Farmasi / Apoteker / Kimia
    • Pengalaman min. 2 tahun
    • Teliti, analitis, sistematis
    • Menguasai CPKB, ISO, Halal, dll
    Kirimkan CV lengkap Anda ke :
    cc
     

    900 X 100 PIKSEL